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Données de l'unité d'établissement

Généralités

Numéro d'entreprise:0811.282.264
Statut de l'entité:Actif
Numéro de l'unité
d'établissement:
2.177.905.069
Statut de l'unité d'établissement:Actif
Date de début:7 mai 2009
Dénomination de l'unité
d'établissement:
HR Stand-in
Dénomination en néerlandais, depuis le 7 mai 2009
Adresse de l'unité
d'établissement::
Pietelbeekstraat   44
3500   Hasselt
Depuis le 7 mai 2009
Numéro de téléphone:Pas de données reprises dans la BCE.
Numéro de fax:Pas de données reprises dans la BCE.
E-mail:Pas de données reprises dans la BCE.
Adresse web:Pas de données reprises dans la BCE.
 
 

Autorisations

Pas de données reprises dans la BCE.
 
 

Activités Code Nacebel version 2008(1)

Activité principale: 70.21002 - Arbitrage et conciliation entre la direction des entreprises et ses salariés
Depuis le 7 mai 2009
Activité principale: 70.22001 - Conseils et assistance aux entreprises et aux services publics en matière de planification, d'organisation, de recherche du rendement, de contrôle, d'information du gestion, etc.
Depuis le 7 mai 2009
Activité principale: 70.22002 - Calcul des coûts et des profits des mesures proposées en matière de planification, d'organisation, de rendement, etc.
Depuis le 7 mai 2009
Activité principale: 78.10001 - Recherche, sélection, orientation et placement de personnel à l'intention de l'employeur ou du demandeur d'emploi: formulation des descriptions de postes; sélection et examen des cand.; vérif. réf.
Depuis le 7 mai 2009
Activité principale: 78.10002 - Activités de recherche et de placement de cadres ("chasseurs de têtes")
Depuis le 7 mai 2009
Activité principale: 78.10003 - Placement, pour compte des entreprises, de personnel ayant perdu son travail par suite d'une réorganisation (outplacement)
Depuis le 7 mai 2009
Activité principale: 78.300 - Autre mise à disposition de ressources humaines
Depuis le 7 mai 2009
 
 

(1)Le 1/1/2008, la classification CE des codes Nacebel a été modifiée. Public search affiche tant les activités existantes d'après l'ancien code Nacebel 2003, valable jusqu'au 31/12/2007, que le nouveau code (et définition) 2008, valable depuis le 1/1/2008. Il s'agit donc d'une conversion purement administrative, et non d'un changement d'activités de l'entité ou de l'unité d'établissement.